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济源市全面培训基层国土资源管理干部工作方案

2009-12-10 9:27:20  阅读数:  网友评论: 条

为深入贯彻中央和省委关于大规模培训干部、大幅度提高干部队伍素质的精神,按照《河南省国土资源厅关于印发河南省全面培训县(市)、乡(镇)国土资源管理干部的工作方案的通知》(豫国土资发〔2009〕86号)要求,决定对全市基层国土资源管理干部进行全面集中培训。具体方案如下:

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真贯彻全省国土资源管理工作会议精神,努力实现“保增长、保红线”行动目标,通过大规模有针对性地开展培训,全面提高基层国土资源管理干部的依法行政能力和社会服务水平,努力建设一支政治强、业务精、作风硬的国土资源系统基层干部队伍,进一步提升我市国土资源管理水平。

二、培训对象

全市五个国土资源分局全体干部职工,各镇、街道村镇发展中心主任。

三、培训的方式和内容

培训方式:培训采取专题报告、集中辅导、研讨交流、现场考察和个人自学相结合的方式进行。国土资源分局主要负责人的脱产培训时间不少于9天,其他干部职工的脱产培训时间不少于4天。

培训主要内容:围绕2009年国土资源管理的中心工作和重点任务,着重围绕以下三个方面的内容组织开展培训:

(一)重点解读国土资源部为贯彻落实党中央、国务院扩大内需促进经济平稳较快发展制定出台的一系列政策措施;

(二)重点进行国土资源管理的形势任务与廉政教育,引导大家依法依规处理好国土资源管理的各项工作;

(三)重点围绕依法行政、加强国土资源管理的要求开展业务知识、公共管理知识和技能培训。

四、时间安排

培训工作从2009年6月开始到2009年11月结束。整个培训工作分为组织动员、教育培训、总结验收三个阶段。

(一)组织动员阶段(2009年6月至7月)

主要制定培训工作方案、确定师资教员、组织编写讲义和订购教材、组织参加国土资源部举办的师资班以及做好其他培训准备工作。

(二)教育培训阶段(2009年8月至10月)

全面完成五个国土资源分局干部职工和各镇、街道村镇发展中心主任的培训工作,实现全覆盖的培训目标。国土资源分局主要负责人的培训,以纳入国土资源部、省国土资源厅培训计划培训为主。

3.总结验收阶段(2009年10月至11月)

2009年10月底前完成培训总结工作。11月上旬迎接省国土资源厅的统一验收。

五、工作要求

(一)加强组织领导。全面培训基层国土资源管理干部,是提高基层干部素质的重大举措,也是加强国土资源管理一项重要的基础性工作。对此要高度重视,迅速行动起来,切实抓好落实。

(二)精心组织实施。这次集中培训活动由市国土资源局具体负责组织实施。要积极订购或组织编写教材,采用研讨式、案例式、互动式及多媒体教学等方法,通过开展专家讲座、座谈交流、现场考察等多种形式,增强培训的吸引力,提高培训质量。

(三)搞好宣传报道。要充分利用报刊、广播、电视、网络等新闻媒体,对教育培训活动进行宣传报道,营造氛围,促进培训活动深入开展。

(四)保证经费投入。要积极协调市财政部门搞好经费保障,确保经费到位。

 

2009年6月20日

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